Директор Центра спорта и туризма Коми Александр Просужих считает увольнение работавшего с детьми-инвалидами педагога правомерным

Главной причиной увольнения специалиста Республиканского центра спорта и туризма Марии Фаут стало то, что у нее нет четкой образовательной программы по работе с детьми-инвалидами. Такое мнение в беседе с корреспондентом «7х7» высказал директор учреждения Александр Просужих. Педагог настаивает, что все документы у нее в порядке. Она уверена, что сокращение произошло из-за личной неприязни с некоторыми коллегами, поэтому Мария Фаут намерена бороться за свое имя. Родители детей-инвалидов работой педагога довольны и по-прежнему просят не увольнять ее.

Вопрос об увольнении Марии Фаут был поднят тогда, когда в центре произошла реорганизация. Новый руководитель объединил два отдела — спортивных мероприятий и адаптивной физической культуры. Новую структуру возглавила Мария Фаут, однако, по словам Александра Просужих, не справилась с обязанностями.

— На первом этапе преобразований мы думали, что Мария Фаут возглавит оба отдела. Начальника одного из них мы перевели на другой фронт работ — «экскурсионку». В двух отделах осталось три человека. Фактически сначала Мария руководила двумя отделами. Однако за это время она показала себя работником, не соответствующим нашим новым нормам и требованиям, правилам качества работы. Поэтому было принято решение, что Мария такую работу потянуть не может. Ни по качеству, ни по дисциплине, ни по общению с коллективом, руководством, ни по порядку оформления документов, — пояснил руководитель учреждения. — После этого начальника другого отдела мы решили вернуть в объединенный и провести сокращение с соблюдением всех норм законодательства. Хотя у меня были и рычаги уволить Марию Сергеевну по статье, поскольку бывали случаи, когда ее не было на рабочем месте по четыре часа, и другие. При сокращении ей были предложены вакантные должности, но этим предложением она не воспользовалась.

Александр Просужих подчеркнул, что отдел продолжит работу, дети-инвалиды и дальше будут заниматься спортом. К Марии Фаут у руководителя накопились претензии. Как отметил Просужих, у педагога хоть и был план мероприятий с воспитанниками, но отсутствовала программа работы.

— Нужна программа дополнительного образования, по которой дети должны проучиться год и получить знания, — подчеркнул он. — Мы работаем по трем направлениям — туризм, ориентирование, краеведение. Если уж они не хотят работать по программе, можно организовать клуб с более-менее свободным режимом и наполнением занятий, но и он должен быть каким-то образом оформлен. На круглом столе выступал мальчик с инвалидностью, который занимался бодибилдингом и сам жал штангу, без тренера. А если бы что-то с ним случилось? Упала эта штанга? Так ведь нельзя. Они собирались и просто проводили время, занимались, чем хотели. То, что представила на круглом столе Мария Сергеевна — отчет о мероприятиях, но не программа. 75% из того, что было показано, вообще к инвалидам не относится.

— Есть ли программа работы с детьми-инвалидами, которая бы всех устраивала?

— Программы сейчас нет. То, что было показано на экране на круглом столе, это был план, составленный, когда Мария Сергеевна возглавляла два отдела. И в нем были мероприятия отдела спортивных мероприятий. Программа обучения и развития особого ребенка будет разрабатываться, потом приниматься и утверждаться. Все это, конечно, не делается за один день. Деятельность с инвалидами в любом случае будет продолжена, и у нас уже есть специалист, готовый этим заниматься. Сам формат работы с детьми с ограниченными возможностями здоровья еще предстоит скорректировать.

Бывшие коллеги Марии Фаут рассказали, что никаких конфликтов у них с педагогом не было, отношения сложились хорошие. Однако и они подчеркнули, что программы работы у женщины не было. Поэтому, по их мнению, сокращение выглядит логичным.

Также Александр Просужих прокомментировал информацию о том, что центр собирается купить новый автомобиль за 790 тыс. руб. Один из комментаторов «7х7» оставил по этому поводу запись на сайте: «Педагога увольняют, а машину покупают». Директор отметил, что связывать эти факты некорректно и неправильно.

— Покупка автомобиля и сокращение сотрудника, конечно, никак не связаны между собой. Да, определенные финансовые сложности у Центра пока есть, но вы спросите у сотрудников, у нас никогда нет задержек по зарплате или невыплат. Что касается автомобиля, у нас по республике четыре лагеря. Автомобиль для нас не роскошь, мы возим преподавателей на смены в районы, нам и самим нужно постоянно ездить, решая деловые вопросы. «Волги», на которых мы ездили до этого, уже старые и изношенные, у них уже дно отваливается. Кроме того, цена конкретно на этот автомобиль — бюджетного уровня, да и мы сами нашли самый приемлемый и недорогой вариант. При этом сам я езжу на личном автомобиле и автомобилем Центра не пользуюсь, — заключил собеседник «7х7».

Сама Мария Фаут заявляет о том, что против нее существует некий сговор.

— В отчете отдела адаптивной физической культуры нет ни одного мероприятия общего с отделом спортивным, — пояснила она. — Каждому своему слову я найду подтверждение документально. Это и дети скажут, и родители. В спортивном отделе я работала с декабря по апрель. Если проанализировать планы мероприятий, они традиционны из года в год. Что касается программ, это у них основная причина — много несоответствия? Неужели им не стыдно называть свои ошибки причиной сокращения. Один раз меня попросили представить и сдать программу, я сразу же представила несколько, и долгий срок больше о ней никакой информации не было. Затем в научно-методическом отделе я интересовалась, рассматривали ли ее, мне сказали еще в сентябре, что пока нет. За свою деятельность я написала большое количество образовательных программ, и даже на конкурсах они заслуживали внимания и дипломов на уровне России. Чтобы защитить свое имя, я готова предоставить все документы и еще раз доказать, что руководство центра сильно ошибается либо не знает специфики его работы.