Ситуацию с медсестрой Самирой Араслановой помнят, наверно, многие. Для тех, кто стал подзабывать, вкратце ее вспомним. В январе 2020 года сначала медицинский работник позволил себе написать на личной странице в "Инстаграм" главы региона г-на Бречалова о низких зарплатах среднего медперсонала на фоне баснословных премий приближенных к начальству, а потом стало ясно, что Государственная инспекция труда по Удмуртии, проведя по ее обращению проверку, выявила серьезные нарушения в охране труда.
Естественно, такие действия не могли остаться бесследными и незамеченными со стороны руководства Глазовской межрайонной больницы. Что и случилось спустя несколько дней, когда была предпринята попытка сначала возбудить уголовное дело по ч. 4 ст. 234 УК РФ ("Нарушение правил производства, приобретения, хранения, учета, отпуска, перевозки или пересылки сильнодействующих или ядовитых веществ, если это повлекло по неосторожности их хищение либо причинение иного существенного вреда"), а потом вынести дисциплинарное взыскание в виде выговора.
Отдельного внимания заслуживает поведение ряда проплаченных и проправительственных глазовских и региональных СМИ, к которым подключился так называемый "карманный" ФНПРовский профсоюз, которые вместо того, чтобы выслушать позицию самой медсестры и оценить степень ее вины, обрушились с обвинением и поддержкой руководства больницы. Как говорится, кто платит, тот и заказывает музыку. Впрочем, ничего удивительного здесь нет.
Единственным, кто поддержал медсестру - профсоюз "Действие". Была выработана тактика по выстраиванию линии защиты. Первым делом удалось отбиться от попытки возбуждения уголовного дела в отношении медсестры, а потом благодаря грамотно оформленного при поддержке юридической службы профсоюза "Действие" иска, удалось признать незаконным приказ о применении дисциплинарного взыскания и взыскать компенсацию морального вреда.
В заключение, хотелось бы обратиться с призывом уважать себя и не бояться защищать свои права и законные интересы! Верьте, что правда и справедливость всегда восторжествуют. Рано или поздно. Но, конечно, лучше рано.